Mise en place d’un dispositif de réduction d’activité pour les moniteurs de ski ayant atteint l’âge de la retraite au profit des jeunes moniteurs
J’envisage de faire bénéficier mes salariés de chèques-vacances. Pouvez-vous m’expliquer comment les mettre en place ?
Mon entreprise doit faire face à une surcharge ponctuelle de travail. Puis-je demander à certains de mes salariés à temps partiel de travailler au-delà de la durée fixée dans leur contrat de travail ?
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